Bei der ebm-papst-Gruppe steht ein Generationenwechsel an: Gründer Gerhard Sturm übergibt sein Beiratsmandat an seinen Sohn Ralf Sturm. Als Ehrenbeiratsvorsitzender bleibt Gerhard Sturm dem im baden-württembergischen Mulfingen ansässigen Familienunternehmen weiterhin verbunden.
Ralf (links) und Gerhard Sturm (Abb. ebm-papst) Gerhard Sturm (82), Gründer und Mitgesellschafter der ebm-papst Gruppe, übergibt zum 1. August sein Mandat im Unternehmensbeirat der ebm-papst Gruppe an seinen Sohn Ralf Sturm. „Nach über 65 Jahren im aktiven Berufsleben habe ich mich entschieden, den Generationswechsel einzuleiten. ebm-papst ist als Technologie- und Weltmarktführer hervorragend aufgestellt und für die Zukunft gerüstet. Ich freue mich, dass mein Sohn Ralf zukünftig das Beiratsmandat der Familie Sturm übernimmt“, so Gerhard Sturm.
Im Jahre 1963 hatte Gerhard Sturm, zusammen mit seinem väterlichen Freund und Mentor Heinz Ziehl, die heutige ebm-papst Gruppe (14.400 Mitarbeiter / 1,9 Mrd. € Umsatz) gegründet. Diese leitete er als geschäftsführender Gesellschafter bis zu seinem Ausscheiden aus dem operativen Geschäft im Jahr 2007.
Thomas Fischer, Vorsitzender des ebm-papst Unternehmensbeirats: „ Im Namen des Beirats, der Geschäftsführung, des Betriebsrats und allen Mitarbeitern danken wir Gerhard Sturm für das geschaffene Lebenswerk. Dieses werden wir im Sinne seiner Werte „Effizienz“, „Begeisterung“ und „Menschlichkeit“ erhalten und weiterführen.“
Ralf Sturm (47), seit 2009 Leiter Personalwesen der ebm-papst Gruppe, rückt in das siebenköpfige Beiratsgremium, in dem auch die Gesellschafter Silke Ziehl und Jan Philippiak einen Sitz haben. Sturm ist 2007 als Assistent der Geschäftsführung bei ebm eingestiegen, nachdem er für die Deutsche Bank in New York, für ein Finanzunternehmen in Bad Homburg und als Personalsachbearbeiter bei der Adolf Würth GmbH tätig war. Seit 2015 ist er außerdem Prokurist der ebm-papst-Unternehmensgruppe.
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